W tym zadaniu musisz zdecydować, co bardziej motywuje do pracy – kara czy nagroda.
Do pracy bardziej motywuje perspektywa kary, ponieważ groźba ukarania sprawia, że człowiek zmusza się do zrobienia rzeczy, na które nie ma ochoty (a jedną z nich jest praca).
Do rozwiązania zadania musisz zastanowić się nad rolą kary i nagrody. Czy kara jest skuteczną metodą działania? A może lepsza jest perspektywa nagrody? A może znasz jeszcze inne metody, które może łączą metodę kija i marchewki? Spisz swoje spostrzeżenia.